有色金属火法冶炼工程师8K~10K/月

岗位职责：
1、熟练掌握火法冶炼工艺，特别是底吹熔炼、熔融还原、富氧挥发等技术。
2、熟悉有色金属冶炼设备的选型、调试及维护，具备设备故障诊断与解决能力。
3、具备较强的工艺优化能力，能够根据生产需求进行工艺改进。
4、熟悉环保法规及安全生产要求，具备较强的环保意识和安全意识。
5、具有较强的领导能力、创新开拓、协调沟通能力、应变能力等。
软技能
1、具备良好的沟通协调能力，能够与生产、研发、设备等多个部门协同工作。
2、具备较强的学习能力和创新意识，能够不断跟进行业新技术、新工艺。
3、具备较强的抗压能力，能够在高强度工作环境下保持高效工作。
优先条件
1、有国家级或省级科研项目参与经验者优先。
2、具备有色金属冶炼相关专利或技术成果者优先。
3、有团队管理经验者优先。
三、岗位职责考核与薪资结构
任职资格：
基本要求
1、性别要求：男
2、年龄要求：50以下岁
3、教育水平：本科及以上
4、专业背景：冶金工程、材料科学与工程、化学工程等相关专业
5、工作经验：
（1）5年以上有色金属火法冶炼相关工作经验，具备铅、锌、铜等有色金属冶炼工艺的实际操作经验。
（2）有危废固废资源回收、循环再利用项目经验者优先，特别是在铅酸电池、电子废弃物、报废汽车等领域的回收处理经验。
（3）有大型冶炼企业或环保企业工作经验者优先，尤其是在国家绿色工厂或类似高标准环保企业的工作经历。
要求
1、负责有色金属火法冶炼工艺的设计、优化及实施，确保生产过程的环保、高效和安全性。
2、参与公司核心技术的研发与创新，特别是“底吹熔炼-熔融还原-富氧挥发”技术的应用与改进。
3、负责生产设备的选型、调试及维护，确保设备运行稳定，提升生产效率。
4、参与危废固废资源综合回收项目的技术方案制定与实施，确保废物资源化、处置无害化。
5、负责生产过程中的技术问题解决，提供技术支持和培训，确保生产团队的技术能力提升。
6、参与公司新项目的技术评估与可行性研究，提供技术建议和方案。