人事专员3K~5K/月

岗位职责： 负责公司人力工作的规划，建立、招聘、培训、考勤、等人事程序；
2、 协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；
3、 根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划
4、 负责人事档案的管理、保管；
5、 做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；
任职资格：熟悉办公软件，思维活泛，有相关人事经验优先考虑
工作时间：上午八点到十二点，下午两点半到六点半