信息时报讯 （记者 成小珍） 紧缺人才，拟享安家费、学历提升奖学金等多方面优惠！记者昨日获悉，荔湾区人社局发布公告，就《荔湾区紧缺人才优惠服务实施办法（征求意见稿）》（以下简称“《办法》”）公开征求意见。

　　据悉，《办法》规定，所谓紧缺人才，是指已在本区企事业单位工作并与用人单位签订5年以上聘用（劳动）合同或协议、具有研究生以上学历，或具有副高级以上执业资格的专业技术、经营管理优秀人才，及该区发展急需的商贸、文化、艺术、体育、社会科学等其他各类技能和优秀人才。

　　在紧缺人才中，将重点引进公共管理服务事业单位急需的各类管理人才、专业技术人才和高技能人才，引进人才年龄一般应在50岁以内，特别优秀的经区人才协调工作小组研究同意，可适当放宽。

　　根据《办法》规定，区政府将扶持、资助引进的全职紧缺人才，在安家费、薪酬、子女入学多方面，都有一定优惠。管理人才、专业技术人才和高技能人才通过调动到事业单位工作的，可申报一次安家费补贴，标准分别为10万、20万。区政府支持紧缺人才应邀参加由国内外重要学术交流活动，并给予资助。而对在该区企事业单位工作，并签订5年以上服务合同的、技能突出人才和技能重点人才按年度给予薪酬补贴，在服务期内给予技能突出人才每人每年补贴1万元，技能重点人才每人每年补贴5000元。安阳人才网