你写份简历煞费苦心、好生不容易。但是在人事经理眼中最多就几十秒就定了输赢。如何才能减低自己被淘汰的几率呢？

清楚陈述成就，如果你曾有所贡献那就提一提吧。寥寥数语的“成就纪实”远远胜于平铺直叙的“工作经验”。

要摆明为用人单位节省开支的态度，很多公司愿意花钱留住那些有头脑、有能力的员工。但是，公司也不是小金库，他们更愿意用最少的资源获取最多的利益。所以，不妨你就陈述一下自己曾经为所在的用人单位节省了多少开销，获得了多少盈利吧，

如今，很多用人单位都是利用电脑来筛选过滤履历表。如果你没有符合工作需要的关键字符在里边，电脑就直接把你的简历给“过滤”掉了，哪还有机会让人事部门的人看见你那辛辛苦苦创出来的简历？

最后，小编想要告诉大家的是，你可以收集别人成功获得求职的简历做一下参考。另外，还要及时更新你的简历。