暑假将至，工商人员提醒暑假打工学生要谨防三大招工陷阱

    即将来临的暑期,正值高校毕业生求职和大学生打工的时期，劳动市场也将迎来学生求职打工的旺季。但是，暑期工常遇到各种招工陷阱。6月25日，市工商局文峰分局特别提醒，学生族一定要警惕以巨额回报、网络营销等为诱饵的各种招工陷阱。

    熟人邀约误入传销组织

    每年暑期，都是传销活动极为猖獗的时期。“当前，大部分传销组织不会宣称自己是‘传销’，而是以更加隐蔽的面目来掩饰其违法犯罪实质。”市工商局文峰分局工作人员说。

    在前段时间工商执法人员捣毁的一处传销窝点中，今年21岁的山西人小易被解救。小易介绍，他是女朋友小蕊介绍来工作的。“他们整天就说一些电子商务、人际网络、框架营销什么的，听起来仿佛还有些道理。而且还说会有高额的回报，我就信了。”小易说。

    针对小易的情况，工商部门工作人员提醒，传销陷阱，多是利用学生暑期急于找工作的心理，以“介绍工作”、 “网友邀约”、“假期旅行”等为名，引诱学生前往传销窝点后，胁迫或诱导学生参与传销。遇到这种情况，一定要多方打听好友的近况，试探性地多问一些问题，以免被骗入传销组织。一旦上当受骗，一定要保持冷静，伺机逃脱并报警。

    老板无故拖欠克扣工资

    被恶意拖欠工资，是暑期工常见的陷阱之一。每年的暑假，市工商局12315消费者申诉举报热线都会有不少学生来电反映被拖欠工资的情况。

    家住文峰区晨曦小区的小贾就曾经有过这样的经历。去年夏天，他在一家饭店打暑期工，主要负责为前来就餐的顾客上菜。

    “找这个工作时，老板的面都没见到。大堂经理简单问了几个问题就让我来上班了。可说好的当月打工结束就算工资，到最后却说要跟其他员工一样到第二个月发。”小贾说。

    市工商局文峰分局工作人员介绍，目前，学生这个群体打工易讨薪难，已经是一个十分普遍的现象。没有签订劳动合同是学生讨薪比较困难的原因之一。

    针对这种情况，学生们要有一定的维权意识。在找到合适工作之后，就应该跟用人单位签订书面协议，以便保障自身权益。

    巧立名目收取押金

    家住文峰区安馨园的小杨暑假期间在网上投递了个人简历，不久就收到了一家公司的面试通知。经过简单面试，该公司要求每位新职员定制一套200元的新工装。没过多久，小杨便觉得这个工作不适合自己。

    “说的是做储备干部，谁知道让我们满大街发名片和宣传页。我们就干了一天，那套工装我们根本就没见。但他们说工装已经在做，不能退钱。”回忆当时的情况，小杨说。针对这种情况，市工商局文峰分局工作人员表示，一些用人单位在招聘时，往往以“高薪”作为诱惑，然后让应聘者先交纳一定的押金。有的用人单位则巧立名目，以收取服装费、建档费等为由，收取一定的押金。而这些押金一旦被收取，就“一去不回头”。

    工作人员提醒，根据相关法律规定，用人单位扣押身份证，或以担保等其他名义向劳动者收取财物的，属违法行为。学生族暑期打工，最好通过学校推荐，或者通过一些可靠渠道寻找用人单位。