岗位职责：
1.根据学校的教学模式和教学要求，做好各项教学工作。
2.不断学习，具有较强的钻研精神，善于在教学中总结经验优化教学工作。
任职资格：在职教师，应届毕业生
1、政治素质好，遵纪守法，无犯罪记录，具有良好的品行和职业道德:热重教育
事业，有强烈的事业心、责任感和奉献精神;
2、相关专业的本科及以上学历，并具备相应学科教师资格证;
3、专业能力较强，从教学科基本功扎实，热爱教育事业，具有良好的团队合作和
创新精神;
4、沟通及管理能力强、勇于承担班主任工作者优先。
福利待遇：
1、薪酬福利:本着“多劳多得，优劳多得”原则，综合年收入8--10万以上(含“五险”)
;正高、特级教师、大市级学科带头人、骨干教师、优秀教师称号等以上荣誉教师，根据实际情况一人一议;
2、享受国家法定假期;
3、享受学校统一发放福利;
4、享受“五险”;
5、教育教学业绩突出者优先被推荐至学校管理岗位。
工作时间：
